Poklic, gospodarstvo in tehnika AK BildungsgutscheinCoachingNemščina

eLearning: Upravljanje zdravja & pozitivno razmišljanje

Expert*in des bfi-Kärnten

Diplomski tečaj

Deli ta tečaj:

20250757

Opis

Več se naučite o učinkovitem upravljanju zdravja in moči pozitivnega razmišljanja za svoje podjetje. Odkrijte, kako lahko z usmerjenimi strategijami za zdravje in mentalno moč trajno izboljšate blagostanje in motivacijo svojih zaposlenih. Spoznajte, kako ustvariti zdravo in produktivno delovno kulturo ter zagotoviti dolgoročni uspeh podjetja. Začetek e-učnega programa je mogoč kadarkoli (brez fizične prisotnosti in s prosto razporejanjem časa).

Predpogoji

Za udeležbo so potrebni internetni dostop, spletna kamera in mikrofon. Po plačilu prispevka za tečaj bo e-učni program odklenjen zate, prejemate pa dostopne podatke po elektronski pošti.

Opombe

Gradivo za poučevanje in učenje:- Skripta: Skripta z praktično usmerjenimi vsebinami so na voljo kadarkoli na naši digitalni učni platformi.

Vaje za vajo: Za pripravo na preizkus so na voljo nadzorne in ključne vprašanja.
Interaktivne vaje: Interaktivne vaje z didaktično dodano vrednostjo.
Zvočni knjige: Zvočni knjige skriptov so idealne za pot.
Učni videoposnetki: Učni videoposnetki so deloma na voljo kot podpora na naši digitalni učni platformi.

Strokovno spremljanje in tehnična podpora:- Strokovno spremljanje: Strokovna podpora je zagotovljena med celotnim potekom sertifikacijskega tečaja.

Tehnična podpora: Podpora pri tehničnih vprašanjih glede digitalnega kampusa.

Pogoji preizkusa:- Izborni preizkus: Vsako modul je treba zaključiti z izbornim preizkusom.

Prijava na preizkus ni potrebna: Preizkuse je mogoče opravljati kadarkoli brez predhodne prijave prek spletnega kampusa.
Trajanje preizkusa: Prejemate

40 vprašanj na vsak izborni preizkus. Trajanje preizkusa znaša

30 minut. Možni so večkratni poskusi preizkusa.

Vsebina tečaja

Odkrijte, kako lahko upravljanje zdravja in pozitivno razmišljanje pomagajo pri premagovanju izzivov ter zagotavljajo dolgoročno blagostanje in uspeh.
Modul 1: Upravljanje zdravja v novem svetu dela
Psihologija zdravja, vedenje glede zdravja, teorije vedenja glede zdravja, preventiva psihologije zdravja, spodbujanje zdravja, upravljanje zdravja, delovni pogoji in zdravje, organizacijski viri zdravja, podjetniško upravljanje zdravja.
Modul 2: Pozitivna psihologija & psihologija motivacije
Zgodovina pozitivne psihologije, osnovna usmerjenost in podobe človeka v pozitivni psihologiji, uporabna pozitivna psihologija za vodilne kadre, pozitivno vodstvo, pozitivno razmišljanje, pozitivna komunikacija, kultura in motivacija zaposlenih, notranja in zunanja motivacija, motivacija in delovna motivacija.
Modul 3: Uporabna psihologija za vodilne kadre & psihologija osebnosti
Osebnost, zgodovina psihologije osebnosti, paradigmi psihologije osebnosti, teorije osebnosti, psihodinamske teorije, humanistične teorije, kognitivne teorije, teorija jaza; dejavniki osebnosti, področja osebnosti, medsebojne povezanosti med osebnostjo in okoljem, osebnost v delovnem okolju, oblikovanje odnosa z zaposlenimi.
Modul 4: Upravljanje raznolikosti & inkluzivnost
Razvoj in pristopi k upravljanju raznolikosti, raznolikost in upravljanje raznolikosti v podjetjih, koncepti upravljanja, povezani z raznolikostjo, raznolikost kot pogon inovacij.
Modul 5: Samoupravljanje in upravljanje časa
Osnove in pomen upravljanja časa, modeli upravljanja časa, nujnost in pomembnost, tehnike samoupravljanja, samorefleksija, tehnike postavljanja ciljev, prioritetizacija nalog, načrtovanje in organizacija, učinkovita komunikacija in upravljanje časa.

Ciljna skupina

Začetniki in zdravstvenem managementu: osebe, ki se zanimajo za zdravstveno varstvo in želijo osnovna znanja iz zdravstvenega managementa, da bi dosegle pozitivne spremembe v svojem okolju.
Zaposlene na področju kadrov: osebe brez formalne izobrazbe, ki delajo na področju kadrov in želijo več vedeti o ukrepih za krepitev zdravja ter ustvarjanju pozitivnega delovnega okolja.
Podjetniški prehodniki: osebe, ki prihajajo iz drugega poklicnega področja in se želijo seznaniti z zdravstvenim managementom in motivacijskimi tehnikami, da bi uspešno uresničili lastne projekte.
Zaposlene na področju podjetniškega krepitve zdravja: osebe, ki želijo pridobiti praktična znanja za krepitev zdravja in blagostanja na delovnem mestu.
Zanimani za osebni razvoj: osebe brez formalne izobrazbe, a z močnim zanimanjem za osebni razvoj, ki želijo okrepiti svojo odpornost in motivacijo, da bi dosegle poklicne in osebne cilje.